當你以為自己可以替別人解決屬於他們的問題，
我們好容易認為這就是貢獻的真義，在自我感覺良好並一股腦任意付出前，
請等一等，並想一想:
別人是否真的需要你伸出援手?
他們開口了嗎? 還是你自認對方有這樣的需求?
你的介入對方真的欣然接受嗎?
你有沒有以愛為名，不自覺以「我就是為你好」的心態，
硬將自己的價值觀加諸於對方身上呢?
人之患，在好為人師。
好為人師，其實底層隱藏了一種隱性的傲慢，
一來，你並沒有尊重對方是一個獨立自主的個體，有能力解決關於自己的人生議題。
二來，無形中這會造成一種依賴與被依賴的行為模式，
老實說，不管那一方，最後沒有人會覺得自己的力量由內而生，僅剩空乏耗損之感。
真相是，並沒有誰比誰更好，我們只是各自在各自的軌道上，
作著該做的事，學習該學的課題。
貢獻的意思是，我們尊重彼此，願意給出空間，讓各自得以呈現每個人最好的那一面。
今日請回到你的內在權威與策略，練習提升自我的察覺能力，
我們依舊可以滿懷熱情與愛，不斷付出，只是在投入任何行動之前，
請更有察覺，區分自己真正的意圖，尊重彼此的自主性，才是關鍵。
圖片來自: I am better than you.... by Daphine Springs
原文出處:http://humandesigntaiwan.blogspot.com/2011/05/blog-post_20.html
請先 登入 以發表留言。